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Befähigungs- und Einführungsstrategien für Industrie 4.0 (INTRO40)

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Schlagwort: Industrie 4.0

Fördermaßnahme: Industrie 4.0 - Forschung auf den betrieblichen Hallenboden

Laufzeit: 01.01.2016 - 31.12.2018

Forschungsziel: Das Forschungsprojekt Intro 4 0 greift diese Herausforderungen auf und entwickelt einen reifegradbasierten Handlungsleitfaden mit einer verallgemeinerten Vorgehensweise, eine sogenannte generische Toolbox. Dadurch erhalten Unternehmen, insbesondere der deutsche Mittelstand, eine Hilfestellung bei der Einführung individuell zugeschnittener Industrie 4.0-Lösungen.

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Ansprechperson Projektkoordination

Prof. Gisela Lanza
+49 721 608-44017
gisela.lanza@kit.edu

Ansprechperson bei PTKA

Dipl.-Ing. Dorothee Weisser
+49 721 608-26150
dorothee.weisser@kit.edu

Detaillierte Projektbeschreibung

Problemstellung
Unternehmen stehen bei der Einführung von vernetzten Informations- und Kommunikationstechniken (IKT) vor großen Herausforderungen. Es mangelt an geeigneten Vorbildern, nachvollziehbaren Vorgehensweisen und Einführungsstrategien und die erforderlichen Investitionen in Technologien sind hoch. Zudem fehlen in mittelständischen Unternehmen oft die erforderlichen Kompetenzen und Personalressourcen.

Projektziel
Das Forschungsprojekt Intro 4 0 greift diese Herausforderungen auf und entwickelt einen reifegradbasierten Handlungsleitfaden mit einer verallgemeinerten Vorgehensweise, eine sogenannte generische Toolbox. Dadurch erhalten Unternehmen, insbesondere der deutsche Mittelstand, eine Hilfestellung bei der Einführung individuell zugeschnittener Industrie 4.0-Lösungen.

Vorgehensweise
Ausgehend von einer jeweils individuellen Ausgangssituation der IKT-Vernetzung wird jedem Unternehmen ein Reifegrad zugeordnet. Geeignete Methoden führen die sechs Anwenderunternehmen zu spezifischen Fallanwendungen, z. B. Qualitätssicherung, Störungsmanagement, Visualisierung und Interpretation von Zustandsdaten, verteilte gleichzeitige Entwicklung (Simultaneous Engineering) sowie Logistikplanung und -steuerung. Die Fallanwendungen werden fortlaufend einer Risiko- und Potenzialabschätzung unterzogen. Flankierend hierzu läuft ein Befähigungs- und Entwicklungskonzept für die Mitarbeiter. Aufbauend auf diesen Elementen wird eine verallgemeinerbare Vorgehensweise zur Einführung von Industrie 4.0-Lösungen entwickelt.

Ergebnisse und Anwendungspotenzial
Als Ergebnis liegt ein Handlungsleitfaden vor, der das allgemeine Vorgehensmodell, optimale Vorgehensweisen, die eingesetzten Methoden, die sich aus den Fallstudien ergebenden Personalentwicklungskonzepte und die reifegradbasierten Randbedingungen umfasst. Dem deutschen Mittelstand wird dadurch eine Arbeitshilfe in Form von Befähigungs- und Einführungsstrategien geboten, die es ihm ermöglicht, mit einer intelligenten Vernetzung Kosten-, Zeit- und Qualitätsvorteile zu erzielen. Insgesamt kann so die Positionierung Deutschlands als Leitmarkt für Industrie 4.0 unterstützt werden.

Projektpartner
  • Andreas Stihl AG & Co. KG
  • Arnold AG
  • era - contact GmbH
  • FESTO Didactic SE
  • GTT Gesellschaft für Technologie Transfer mbH
  • Infineon Technologies AG
  • ITK Engineering GmbH
  • Karlsruher Institut für Technologie (Universitätsaufgabe)
  • Leibniz Universität Hannover
  • Sartorius Lab Instruments GmbH & Co.KG
  • Sennheiser electronic GmbH & Co. KG
Publikationen
Titel: INTRO40_Industrie 4.0
Akronym: INTRO40
Autor: Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF)
Herausgeber: BMBF
Veröffentlicht im Jahr: 2017
Die Broschüre stellt ausgewählte Projekte vor, die sich mit den Schlüsselfaktoren von Industrie 4.0 befassen. Sie regt dazu an, sich intensiver mit Industrie 4.0 zu beschäftigen und die Weiterentwicklung zu begleiten. In dieser Broschüre, Auflage 2017, stellen sich neben Projekten, zugeordnet dem Referat Produktion und Dienstleistung; Zukunft der Arbeit, diesmal auch interessante Projekte der Referate Datenwissenschaft, Informationstechno­logien; Industrie 4.0, Elektronik; Autonomes elektrisches Fahren und Kommunikationssysteme; IT-Sicherheit vor. Download und kostenfreie Bestellung über die Publikationsliste des BMBF mit der Bestellnummer 30916.
Titel: INTRO40_Industrie 4.0 - Mitarbeiter einbinden
Akronym: INTRO40
Autor: Möhwald, H.; et. al.
Herausgeber: Arbeitsgruppe "Industrie 4.0 - Mitarbeiter einbinden"
Verlag: Eigenverlag Eigenverlag
Veröffentlicht im Jahr: 2018
Im gemeinsamen Erfahrungs- und Meinungsaustausch der Arbeitsgruppe "Industrie 4.0 - Mitarbeiter einbinden", in der sich zwölf parallele Forschungsverbundprojekte aus der Ausschreibung "Industrie 4.0 auf den betrieblichen Hallenboden" engagierten, entstand die gleichnamige Broschüre "Industrie 4.0 - Mitarbeiter einbinden". Im gemeinschaftlichen Werk, das sich primär an industrielle Anwender richtet, die gegenwärtig oder zukünftig vor ähnlichen Herausforderungen stehen, werden Ansätze, Mehoden, Wege und Vorgehensweisen vorgestellt, wie Unternehmen ihre Mitarbeiter bei Industrie 4.0-Technologien eingebunden haben. Kontakt: Holger Möhwald Telefon: +49 172 566-4803 E-Mail: Kontakt@moehwald-unternehmensberatung.de

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